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SALÓN DE LA FAMA DE LA FORTALEZA
RECURSOS HUMANOS
ANIVERSARIOS, CUMPLEAÑOS Y PROMOCIONES
Hola a todos,
Es difícil creer que estamos llegando al final de 2023 y qué año ha sido. Vimos que nuestra industria se restableció a niveles más prepandémicos, lo que significó que tuvimos que dar un giro. Tuvimos que salir de nuevo y esforzarnos mucho para ganar clientes y proyectos clave. Nuestra iniciativa de ventas WOW (We Only Win) celebró y reconoció nuestro ajetreo, recordándonos el importante papel que todos desempeñan para retener y ganar clientes profesionales.
En 2023, implementamos un nuevo ERP, NetSuite, que fue una tarea enorme. Me gustaría tomarme un momento para agradecer a todos los que han sido parte de este lanzamiento de importancia crítica. Sé que el proceso ha tenido algunos baches, lo cual es normal con este tipo de implementación a gran escala. Gracias por su perseverancia y tenga la seguridad de que valdrá la pena.
También realizamos algunas adquisiciones estratégicas importantes y ampliamos nuestra presencia en nuevos estados y mercados. Ahora tenemos 3 ubicaciones en Utah e Idaho con la adición de Stoneworld Supply y 3 ubicaciones más en Arizona y Nevada con la adquisición de Apache Stone.
Y lanzamos y aumentamos la cuota de mercado en torno a nuestras líneas de productos patentados, como el césped sintético Golden Vale, el Noble Bluestone y los guijarros Dalani.
Además, hemos ido añadiendo más vendedores externos al equipo para que nos ayuden a perseguir a los peces gordos y a los grandes proyectos.
En resumen, invertimos en los programas, la tecnología y las personas necesarias para hacer crecer nuestro negocio. Y seguiremos invirtiendo. Pronto tendré más información para compartir sobre nuestros objetivos e iniciativas para 2024. Mientras tanto, me gustaría agradecerles por ser parte del equipo OLS. Espero que estés tan "cargado" como yo sobre nuestro potencial en 2024. Recuerda, es nuestra misión (Te ofrecemos una mejor manera de crecer), nuestros valores (FORTALEZA) los que nos alinean en propósito y nos permiten construir algo único y sorprendente.
Es difícil creer que estamos llegando al final de 2023 y qué año ha sido. Vimos que nuestra industria se restableció a niveles más prepandémicos, lo que significó que tuvimos que dar un giro. Tuvimos que salir de nuevo y esforzarnos mucho para ganar clientes y proyectos clave. Nuestra iniciativa de ventas WOW (We Only Win) celebró y reconoció nuestro ajetreo, recordándonos el importante papel que todos desempeñan para retener y ganar clientes profesionales.
En 2023, implementamos un nuevo ERP, NetSuite, que fue una tarea enorme. Me gustaría tomarme un momento para agradecer a todos los que han sido parte de este lanzamiento de importancia crítica. Sé que el proceso ha tenido algunos baches, lo cual es normal con este tipo de implementación a gran escala. Gracias por su perseverancia y tenga la seguridad de que valdrá la pena.
También realizamos algunas adquisiciones estratégicas importantes y ampliamos nuestra presencia en nuevos estados y mercados. Ahora tenemos 3 ubicaciones en Utah e Idaho con la adición de Stoneworld Supply y 3 ubicaciones más en Arizona y Nevada con la adquisición de Apache Stone.
Y lanzamos y aumentamos la cuota de mercado en torno a nuestras líneas de productos patentados, como el césped sintético Golden Vale, el Noble Bluestone y los guijarros Dalani.
Además, hemos ido añadiendo más vendedores externos al equipo para que nos ayuden a perseguir a los peces gordos y a los grandes proyectos.
En resumen, invertimos en los programas, la tecnología y las personas necesarias para hacer crecer nuestro negocio. Y seguiremos invirtiendo. Pronto tendré más información para compartir sobre nuestros objetivos e iniciativas para 2024. Mientras tanto, me gustaría agradecerles por ser parte del equipo OLS. Espero que estés tan "cargado" como yo sobre nuestro potencial en 2024. Recuerda, es nuestra misión (Te ofrecemos una mejor manera de crecer), nuestros valores (FORTALEZA) los que nos alinean en propósito y nos permiten construir algo único y sorprendente.
Les deseo a ustedes y a sus familias unas fiestas seguras y felices. Espero que puedas tomarte un tiempo para refrescarte y recargar energías.
¡Ahora disfruta del video de revisión del año 2023 de OLS!
¿Tienes alguna pregunta que te gustaría hacerle a Brian Price? Haga clic a continuación, complete el formulario y podría destacarse en el próximo boletín.
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¡Felicitaciones por su inducción al Salón de la Fama de Fortitude para los meses de septiembre, octubre, noviembre y diciembre! Si no has recibido tu pin de Fortitude, búscalo pronto por correo.
- Paul Kasmenn | Bulks Landscape Supply, Marietta, GA
- Jordana Allen | Tahoe Sand & Gravel, Tahoe, CA
- Victor Garcia | Nova Stone - Landscape & Masonry, Ashburn, VA
- J. Falconer | OLS Corp
- Tony Bautista | Nova Stone - Landscape & Masonry, Ashburn, VA
- Nicholl Perez-Molina | Stone Center - Landscape & Masonry, Kennesaw, GA
- Mario Vega | Stone Center - Landscape & Masonry, Duluth, GA
- Jason Deveau | Stone Center - Landscape & Masonry, Kennesaw, GA
- Shawn Lemke | OLS Corp
- Clint Higginbotham | OLS Corp
- Sandy Williams | Stoneworld Supply, Ogden, UT
- Jared Waite | Nova Stone - Landscape & Masonry, Manassas, VA
Nomine a un compañero de trabajo que crea que encarna y / o vive nuestros valores fundamentales de FORTALEZA (Diversión, Optimismo, Respeto, Trabajo en equipo, Integridad, Confianza, Unidad, Impulso y Empoderamiento). Los miembros del equipo nominados serán reconocidos en nuestro boletín OLS Insider y participarán en un sorteo para tener la oportunidad de ganar un botín súper genial.*
*El sorteo tendrá lugar el 12/2024.
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¡Le dimos la bienvenida a una NUEVA ADQUISICIÓN a nuestra familia de empresas de suministros para vida al aire libre!
El 30 de octubre de 2023, anunciamos que Outdoor Living Supply adquirió Apache Stone, que es un distribuidor de servicio completo de suministros de mampostería, jardinería y paisajismo. Esta adquisición expande la presencia de OLS en el suroeste, agregando tres ubicaciones estratégicas en Nevada y Arizona.
A lo largo de sus 43 años de historia, Apache Stone ha demostrado un compromiso implacable con la calidad del producto, la experiencia operativa y el servicio al cliente que lo ha convertido en un distribuidor líder para los profesionales de la industria. El actual equipo de gestión local seguirá liderando el negocio, garantizando la continuidad y la coherencia para los empleados, los clientes y los socios proveedores.
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Le pedimos amablemente que se familiarice y comparta con su equipo la Política de devoluciones y los Términos de venta recientemente actualizados para las empresas de suministros para la vida al aire libre. Mantenerse informado sobre estos cambios es crucial para brindar a nuestros valiosos clientes una experiencia fluida y sin complicaciones.
Haga clic en el siguiente enlace para acceder a las políticas actualizadas y mantenerse al día con las últimas directrices.
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¡Felices fiestas de parte de Nómina y Recursos Humanos! Con el fin de año acercándose rápidamente. Revise su información personal en ADP antes del 28 de diciembre para asegurarse de que tenemos los datos más actualizados y precisos para usted.
- Dirección
- Nombre
- Número de teléfono
- Correo electrónico
- SSN
Los formularios W-2 de 2023 se enviarán por correo a mediados de enero a las direcciones de los empleados (como se indica en ADP) y estarán disponibles en línea en ADP antes del 31 de enero de 2024.
Se anima a todos a revisar sus elecciones federales y estatales y a hacer los cambios apropiados tan pronto como sea posible en el nuevo año. Esto evitará que se retengan muy pocos o demasiados impuestos para el próximo año.
Si estaba reclamando la exención de la retención federal en su Formulario W-4 para 2023, este formulario vence el 1 de enero de 2024. Debe enviar un nuevo formulario en ADP antes del 15 de febrero de 2024. Si el nuevo formulario no se recibe antes de esa fecha, las regulaciones del IRS requieren que la nómina cambie sus asignaciones a "cero" y su estado civil a "Soltero" hasta que se reciba un nuevo formulario.
Como recordatorio, cualquier saldo de PTO restante al final del año calendario se transferirá al nuevo año. No perderás estas horas.
OLS Retirement Savings – ADP 401(k): ¡Invierta en usted mismo y aproveche los beneficios de su plan de ahorros para la jubilación!
OLS proporciona una igualación de la empresa del 50% de sus aplazamientos salariales hasta el primer 6% de su compensación elegible. Si está contribuyendo con menos del 6% de su compensación elegible, ¡se está perdiendo la contribución total del empleador!
- Los empleados son elegibles para inscribirse una vez que haya completado 1 mes de servicio. Los empleados pueden optar por diferir entre el 1% y el 90% de su salario en su cuenta de jubilación de ADP.
- Nuestro plan tiene una función de inscripción automática, sobre la que ADP le notificará. Si un empleado no inicia sesión en ADP y selecciona su propia tasa de aplazamiento, o rechaza la inscripción, el empleado se inscribirá automáticamente en el Plan con una contribución elegida antes de impuestos del 3% del salario.
- Las empleadas utilizan el sitio web de My.ADP.com, el sistema de respuesta de voz de ADP o la aplicación ADP Mobile Solutions.
¡No dejes dinero sobre la mesa! Para asegurarse de obtener la contribución completa de la empresa, debe diferir el 6% de su salario.
Puede acceder a su cuenta de ahorros para la jubilación en cualquier momento, realizar cambios y realizar transacciones a través de:
- Aplicación de soluciones móviles de ADP
- My.ADP.com
- Llamando al 1-800-695-7526
Verificación de Empleo – ADP: ¿Está buscando cambiar su vivienda, comprar un vehículo o solicitar un préstamo? Deberá proporcionar una confirmación de su empleo. La verificación de empleo de ADP funciona con el número de trabajo de Equifax. Proporcionan verificaciones automatizadas de ingresos y empleo seguras e instantáneas. ¡Te lo pone fácil!
Comuníquese con el número de trabajo al 866-604-6572 o www.TheWorkNumber.com.
¿Tiene preguntas sobre empleo, beneficios o nómina? Visite la página de la Intranet de Recursos Humanos o haga clic aquí.
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Los tan esperados guijarros decorativos Dalani se han pedido con éxito y está previsto que lleguen a las tiendas en enero.
Además, tenemos algunas noticias emocionantes que compartir que también hemos desarrollado una fantástica exhibición en el punto de venta, que ayudará a exhibir el producto. Estamos trabajando diligentemente para asegurarnos de que las pantallas estén listas para fines de febrero, y mantendremos a todos informados sobre la entrega prevista.
¡Estamos encantados de anunciar la última incorporación a nuestra biblioteca de la Academia de Suministros para la Vida al Aire Libre! Ahora puede acceder a los vídeos de formación y formación de Dauer Manufacturing® en nuestro canal de YouTube. Sumérjase en el mundo de la iluminación de jardines exteriores de Dauer y descubra sus innumerables ventajas, su diseño excepcional y su perfecta instalación. Estos recursos le permitirán a usted y a su equipo sobresalir en el proceso de venta, asegurándose de que tenga todo el conocimiento y las herramientas necesarias para mostrar la belleza y la funcionalidad de la iluminación exterior Dauer.
¿Tiene preguntas sobre productos o capacitación? Por favor, visite la página de la Intranet de Productos y Capacitación o haga clic aquí.
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A medida que avanzamos hacia el nuevo año, tenemos una actualización importante con respecto al módulo de punto de venta (POS) de Suite Commerce In Store (SCIS) para NetSuite. Después de una cuidadosa consideración y evaluación, hemos tomado la decisión de suspender la disponibilidad de este módulo después del 29 de diciembre.
Gracias por su cooperación mientras continuamos esforzándonos por alcanzar la excelencia y adoptar los avances tecnológicos para impulsar nuestra empresa.
Nos complace anunciar que hemos actualizado recientemente la página de capacitación de NetSuite y la página de Intranet de NetSuite. El programa de capacitación actualizado ofrece una experiencia de aprendizaje completa y fácil de usar. Cubre una amplia gama de temas, desde los conceptos básicos de navegación por la plataforma NetSuite hasta características y funcionalidades más avanzadas. Este conocimiento no solo le beneficiará individualmente, sino que también contribuirá al éxito general de nuestra empresa.
Recuerde, su dedicación para aprender y mejorar sus habilidades es muy valorada y apreciada. Te animamos a que aproveches esta oportunidad e inviertas en tu crecimiento profesional. No pierda la oportunidad de mejorar su dominio de NetSuite y convertirse en un activo invaluable para nuestro equipo.
Haga clic en el botón de abajo o visite la Intranet para acceder a los materiales de capacitación actualizados de NetSuite. ¡Feliz aprendizaje!
¿Tiene preguntas sobre TI? Póngase en contacto con el servicio de asistencia de TI de Outdoor Living Supply, Resultant, para solucionar problemas. Visite la página de la intranet de TI o haga clic aquí.
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¿Te estás quedando sin tarjetas de visita y necesitas reabastecerte? Simplemente visite nuestra página de Intranet de Marketing y haga clic en el Formulario de pedido de tarjeta de presentación. Es muy fácil de completar y enviar.
Alternativamente, puede hacer clic en el botón de abajo para acceder directamente al formulario. Una vez que hayas completado el formulario, envíalo a Barb French.
¡Reabastecer sus tarjetas de presentación nunca ha sido tan fácil ni tan conveniente!
¿Tiene preguntas o ideas de marketing que desea discutir? Visite la página de la Intranet de Marketing o haga clic aquí.
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¡Feliz aniversario de trabajo! ¡Somos muy afortunados de tenerte!
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Enero: 31 Years | Mary Popin, 25 Years | Nina Brown, 7 Years | John Bown, 4 Years | Matthew Nero, 3 Years | Natasha Dobbs, 2 Years | Russell Fillerup, Stephany Bringgold, Pedro Losa, Ashley Alvarez, Gregory Meeks, Katherine Craig, Scott Allen, Brian Knotts & Sam Buckingham, 1 Year | Shawn Lemke, Deven Stincelli, Sarah Hagen, Jason McGrath, Isaac Barreto, Sarah Tolzmann & Pablo Salvatierra.
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Febrero: 24 Years | James Sparano, 23 Years | Victor Quiros, 21 Years | Patrick A. Lynn & Emily Damasco, 19 Years | Shawn Simoneau & Luis Santos, 18 Years | Scott Walker, 17 Years | Daniel Speight, 14 Years | Noma Bareng & Amy Corsi, 13 Years | James Ingraham, 8 Years | Lenny Mastrogiacomo, 7 Years | Luis Nunez Nazario & Mario Vega, 6 Years | Jack Bell & Rose Wolfe, 4 Years | Gary Friars & Martin Lipira, 3 Years | Daniela Olvera Martinez, Carol Weinstein, Anthony Nigro & Alexi Garcia Zelaya, 2 Years | Beth Leith, Pedro Rodriguez & Ryan Jones, 1 Year | Michael Flanagan, Howard Lasker, Nikhita Killari, Larry Gilbert, Felipe Moncada Flores, Preston Shaw, Sharron Honeycutt, Tomas Aquino Vasquez, Christopher Fajota & Michael Enfield.
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Marzo: 32 Years | Daniel Gordon & Amy Trafton, 26 Years | William Demko, 21 Years | Charles Ballard & Manuel Calderon, 19 Years | Audrie Arseneault, 17 Years | Justin Santonastaso, 16 Years | Daniel Authier, Estevan Nava, Jason Nichols & DR Mintz, Jr., 11 Years | Juan Alvarado, Barry Shaw, Debora Fout & Danielle Lenhart, 10 Years | Garrett Ingraham & Anival Menjivar, 9 Years | Mary Mullen, Barry Riddle & Patricia Sylvester, 8 Years | Arthur Randlett, 7 Years | Matthew Kardos, Joshua Gilman & Brandon Jackson, 6 Years | Layla Dedrick & Jared Waite, 5 Years | Lynn Edwards, 4 Years | Aline Alzime & Don Spendlove, 3 Years | Mary Neville, Brady Beau, David Melvin, Rebecca Heins, Caleb Chew, Steven Nava, Sierra Phillips & Roberto Jimenez Estepan, 2 Years | Robert Marshall, Nicholas Woodward, Cameron Hall & George Ellison, 2 Years | Elizabeth Reese, Nathaniel White, Ronald White, Paul Kasmenn, Adria Cheney, Dane Kempf & Timothy Miller, 1 Year | Chistopher Shelton, Jeffrey Beggs, John Wranitz, Enrique Torres, Jonathon Langel & Abigail Wentworth.
¡Te deseo un gran cumpleaños!
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Enero: Gary Friars, Michael Flanagan, Paul Kasmenn, Jonathan Mayer, Paul Schofield, Zak Corsi, Elisabeth Kimmey, Roberto Jimenez Estepan, Ryan Shaw, Darryl Mearday, Michael Harding, Steven Boone, Candice Sanchez, Harry Brown, Kevin Hakun, Robert Mellor, Erin Stein, Adam Saucedo, Garrett Ingraham, Matthew Gibbs, Beth Leith, Luis Santos, Robert Berry, Robert Platt, Victoria MacLean, Jeffrey Beggs, Amy Trafton, Isaac Barreto, Kailex Welch, Harley Bonnell & Hannah Douglas.
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Febrero: Lenny Mastrogiacomo, Jason McGrath, Cindy Jones, Brandon Bowman, Layla Dedrick, Koalii Kamo-Toth, Benjamin Sousa, Jessica Short, Tyler Harrison, Nina Brown, Luis Munoz, Joshua Sinclair, Sandra Williams, Gary Horne, Justin Santonastaso, Thomas Batchelder, Renee Remily, Nathaniel Moore, Michael Bloemsma, John Bown, Sharron Honeycutt, Kolby Sawyer, Deryk Mudry, Miguel Cantrell, Cambrie Stanger, Derek Pengitore, Duke Lefever, Camberon Hall, Russell Lyons, Hannah Palmer & Jessica Cherry.
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Marzo: Daniel Bishop, Robert McCormack, James Sparano, Christopher Main, Donald Knight, Kevin Young, Daniel Garcia, Patrick A. Lynn, Mark Lapham, Sarah Hagen, Kimberly Bruton, Justin Hail, Sarah Tolzmann, Brady Beau, Dina Brickey, Alvin Edilloran, Brandon Loomis, Carson Ryman, Philip McGee, Jared Waite, Melissa Wentworth, Jonathan McIntyre, Andrew Marcinek, Jordan Haines, Barry Shaw, Alan Collens, Sierra Phillips & Elizabeth Reese.
¡Enhorabuena por tu ascenso!
- Kathy Granger | Vice President of Marketing - OLS Corp
- Mario Vega | Assistant Store Manager - Stone Center | Landscape & Masonry, Duluth, GA
- Jason Deveau | Assistant Store Manager - Stone Center | Landscape & Masonry, Kennesaw, GA
- Nicholl Perez-Molina | Customer Service Manager - Stone Center | Landscape & Masonry, Kennesaw, GA
- Yanira Ramos | Customer Service Manager - Stone Center | Landscape & Masonry, Roswell, GA
- Corbin Salazar | Assistant Store Manager - Stone Center | Landscape & Masonry, Roswell, GA
- Jimmie Hester | Regional Director - Sales - OLS Corp
